Перевод из ремонтного персонала в оперативно-ремонтный , как правильно перейти из ремонтного персонала в оперативно-ремонтный Опции

[Гость_Гость_Дмитрий_*_*]

Здравствуйте, коллеги! Мучает один вопрос.
Очень долгое время работники (стаж от 3 до 10 лет) числились ремонтным персоналом, недавно возникла необходимость перевести всех ремонтников в оперативно-ремонтный персонал. Как правильно это сделать, достаточно ли при очередной проверке знаний выдать новое удостоверение, оформить протокол, либо же что-то дополнительно нужно сделать? дублирование оформляли только на вновь принятых. В нормативных документах нигде не нашел к сожалению.
Заранее спасибо.

[Гость_Гость_*]

,
Проведение внеочередной, (наделение правами: единых "прав" опер-рем персонала не существует, у каждого работника они свои и каждый работник вноситя в списки -требование ПТЭЭП) должно осуществляться после внесения изменений или дополнений в должностную инструкцию, что на этой должности работник является опер-ремонтным ЭТП, а внесение допов в инструкции вноситься по приказу (расширение обязанностей в связи с тем-то и тем-то). Внеочередную можно не проводить, а провести очередную (раньше назначенного срока это не позже). Работник может относиться к ОРП, но "прав" никаких не иметь -работать просто членом бригады.

[Shura_with_KINEF]

,
Проведение внеочередной, (наделение правами: единых "прав" опер-рем персонала не существует, у каждого работника они свои и каждый работник вноситя в списки -требование ПТЭЭП) должно осуществляться после внесения изменений или дополнений в должностную инструкцию, что на этой должности работник является опер-ремонтным ЭТП, а внесение допов в инструкции вноситься по приказу (расширение обязанностей в связи с тем-то и тем-то).

Из приведённого примера можно взять только один пункт, остальные если есть желание, можно оформить отдельным ОРД. Только зачем лишний раз надоедать своими "электротехническими глупостями" большим людям из числа неэлектротехнического персонала и даже без первой группы.
Хотите сказать, что для каждого работника из числа электротехнического персонала своя должностная инструкция?
Что за списки, как требование ПТЭЭП, вы имеете в виду?
Что значит нет единых "прав"? Права или есть или их нет. За каждым работником закрепляется определённое количество электрооборудования, на это есть другое распоряжение по предприятию или подразделению.

Внеочередную можно не проводить, а провести очередную (раньше назначенного срока это не позже). Работник может относиться к ОРП, но "прав" никаких не иметь -работать просто членом бригады.

Меняются обязанности и права, значит проводится внеочередная проверка, следующая через год, уже очередная.