Обучение электриков Опции

[Гость_Гость_*]

Уважаемые пользователи! Подскажите пожалуйста где можно получить следующие навыки:
Монтаж электропроводки и сборка эл. щитов
расчет и проектирование электроустановок объщественных и жилых зданий.
Может курсы переквалификации какие есть?
или в каком институте есть подходящая специализация?
Цель самому в теории поднатареть и монтажников обучить.
заранее благодарен .
С уважением Денис.

[с2н5он]

сослаться на ПТЭЭП, там прописаны формы работы с персоналом

[scasi]

сослаться на ПТЭЭП, там прописаны формы работы с персоналом

там ничего не написано что персонал должен учиться где то. там написано про стажировку, дублирование, сроки и т.д. а реальной ссылки что обучен и срок повышения квалификации не указан.

Позволю процитировать самого себя: " В нашей фирме в последнее время был принят такой порядок:
1. Желающий повысить разряд пишет заявление в квалификационную комиссию фирмы.
2. Непосредственный руководитель заявителя (у нас это мастер) пишет в эту же комиссию ходатйство о повышении разряда.
3. Начальник ОК делает свою визу в соответствии со штатным расписанием.
4. При положительном решении кандидат на повышение разряда проходит обучение без отрыва от производства, по разработанной программе.
5. По прхождении курса обучения кандидат выполняет самостоятельно практическую работу в соответствии с запрашиваемым разрядом. Комиссия проверяет эту работу, учитывая правильность, качество, сроки выполнения, умение работать с необходимыми приборами и инструментом. Всё в соответствии с ЕТКС.
6. При положительной оценке практической работы кандидат сдаёт экзамен в учебно-курсовом комбинате, имеющем соответствующюю лицензию, в присутствии нашего представителя (с комбинатом у нас заключён договор). На основании результатов экзамена присвается разряд, пишется соответствующий приказ.
PS. При развалившейся системе ПТУ, считаю такой подход наиболее подходящим. "
Немного поясню: Обучение на производстве происходит так: 8 часов рабочий день + 2 часа сверхурочно - теория. Теорию читают ИТР предприятия. Сверхурочные предприятие оплачивает. Такая форма предприятию выгодна в финансовом плане. Да, чуть не забыл, учкомбинат доплачивает перподавателю, в нашем случае 1 тыс. р. за обучившегося.

Я не хочу так, т.к. уровень специалистов не очень высокий в плане знаний новых правил, рд и т.п.. Может практики мы реально неплохие, но скажу за себя что на 100% не знаю все действующие правила, ПБ, ГОСТы и т.п. А на учебе преподаватели пользуются последней документацией. Плюс я им не покажу все новинки электроизмер.оборудования, новинки производителей и т.п.

[Гость_Гость сочувствующий_*]

... срок повышения квалификации не указан.
... Плюс я им не покажу все новинки электроизмер.оборудования, новинки производителей и т.п.

Срок повышения квалификации только для ИТР - раз в 5 лет, для рабочих специальностей не встречал.
"А на учебе преподаватели пользуются последней документацией." - смотря в каком заведении, для рабочих специальностей это, как правило, учебные или учебно-курсовые комбинаты, и здесь надо смотреть в оба глаза на качество преподавания. Новинки оборудования и пр. там тоже в большом дефиците, правда в комбинатах МРСК положениие более-менее, сужу по тем, где бывал.