Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )


  Ответ в Увольнение по статье
Введите ваше имя
Подтвердите код

Введите в поле код из 6 символов, отображенных в виде изображения
(С УЧЕТОМ РЕГИСТРА!). Если вы не можете прочитать код с изображения, нажмите на изображение для генерации нового кода.
Code Bit  Код  Код  Код  Код  Код
 

Опции сообщения
 Включить смайлы?
Иконки сообщения
(Опционально)
                                
                                
  [ Без иконки ]
 


Последние 10 сообщений [ в обратном порядке ]
gomed12 Дата 1.11.2019, 18:10
 
Цитата(с2н5он @ 30.10.2019, 21:59) *
понимаешь, Вы упорно пытаетесь связать должностную с ИОТ

Наоборот, говорю они никоим образом не связаны, это абсолютно разные инструкции.
Цитата
ИОТ на работы без указания должности может быть?

ИОТ на должности не могут существовать.
Цитата
мастер электроучастка имеет право работать в сетях?

Может, в соответствии с ДИ.
с2н5он Дата 30.10.2019, 21:59
  gomed12, я устал, понимаешь, я ухожу, Вы упорно пытаетесь связать должностную с ИОТ, хотя вопрос был конкретнее некуда - ИОТ на работы без указания должности может быть? мастер электроучастка имеет право работать в сетях?
gomed12 Дата 30.10.2019, 17:09
  Разницы нет без соответствующей квалификации вас не должны допускать к выполнению работ электромонтера. Нет такого закона.
Цитата(с2н5он @ 30.10.2019, 16:08) *
Т.е. по Вашему ИОТ на работы не может быть априори, только на должность с работой???

Почему же, я хочу узреть название этой ИОТ на работы, выполняемые руководителем, как еще не увидел название ИОТ на должность руководителя по которым его якобы инструктируют.
с2н5он Дата 30.10.2019, 16:08
 
Цитата(gomed12 @ 30.10.2019, 12:40) *
на работы кабельщика, обмотчика, ремонтника трансформаторов

не передёргивайте, речь про обычного электромонтёра, обязанности прописаны как писал про мастера - эксплуатация э/сетй

Цитата(gomed12 @ 30.10.2019, 12:40) *
Еще раз.

Т.е. по Вашему ИОТ на работы не может быть априори, только на должность с работой???
gomed12 Дата 30.10.2019, 12:40
 
Цитата(с2н5он @ 28.10.2019, 14:11) *
т.е. я 5 лет проучившись в ВУЗе не мог работать электромонтером

Напоминаю, профессиональная подготовка электромонтера связана умению приобретения навыков работы руками, а для руководителя, в основном, головой. В ПИ и ИОТ рабочего указаны именно операции выполняемые преимущественно руками, у руководителя в ДИ только умение организовать такие работы.
С вашей вышкой, например, на работы кабельщика, обмотчика, ремонтника трансформаторов на несколько месяцев возьмут в качестве ученика и не факт, что не останетесь учеником надолго.
Цитата
и ещё раз - ИОТ есть не только на должности, но и на виды работ

Еще раз. Приведите пример ИОТ на должность руководителя и на вид работы, которую он выполняет.
с2н5он Дата 28.10.2019, 14:11
 
Цитата(gomed12 @ 28.10.2019, 13:56) *
У него при этом написано в ДИ, что он выполняет работы по профессии - электромонтер?

у него написано - эксплуатация распределительных электрических сетей

Цитата(gomed12 @ 28.10.2019, 13:56) *
Притом, что законом

т.е. я 5 лет проучившись в ВУЗе не мог работать электромонтером, должен пройти обучение ещё месяц на монтёра? не смешите, чему там научат за месяц, чему не научили за 5 лет
кстати инспекция по труду в своё время пыталась нам впарить подобное как нарушение, сказал будем судиться - замечание сняли


и ещё раз - ИОТ есть не только на должности, но и на виды работ
gomed12 Дата 28.10.2019, 13:56
 
Цитата(с2н5он @ 28.10.2019, 10:19) *
у мастера вышка - инженер-электрик

У него при этом написано в ДИ, что он выполняет работы по профессии - электромонтер?
Цитата
причём здесь закон об образовании?

Притом, что законом об образовании определены виды обучения на определенную профессию путем первичного обучения, повышения квалификации и переподготовки. И нет там никакого разделения о поглощении высшим образованием какой-либо профессии.
Цитата
Вы считаете что он не может выполнять работу монтёра?

Без соответствующей квалификации по профессии на РМ-нет, на бытовом уровне пусть выполняет что хочет отвечая за соответствие квалификации работ и безопасность их выполнения сам.
Не забывайте, оба работника - наемные работники, обязаны выполнять ту работу, которая обозначена РБТД в ТД, ДИ, ПИ и ИОТ.
с2н5он Дата 28.10.2019, 10:19
  у мастера вышка - инженер-электрик, причём здесь закон об образовании? Вы считаете что он не может выполнять работу монтёра?
gomed12 Дата 28.10.2019, 9:47
 
Цитата
Цитата(с2н5он @ 28.10.2019, 7:26) *
Вы ему запретили?

Не я, а закон об образовании.
Цитата
Цитата (gomed12 @ 27.10.2019, 20:22)
Предлагаете инструктировать этого руководителя по инструкции, которую он разработал?

Где написан такой бред, о сам себя?
Рекомендую еще раз осознать требования положения 1/29, кто кого инструктирует.
с2н5он Дата 28.10.2019, 7:26
 
Цитата(gomed12 @ 28.10.2019, 0:48) *
не имеет права и не может

Вы ему запретили?
Цитата(gomed12 @ 28.10.2019, 0:48) *
На что, конкретизируйте?

Цитата(gomed12 @ 27.10.2019, 20:22) *
Предлагаете инструктировать этого руководителя по инструкции, которую он разработал?


Цитата(с2н5он @ 27.10.2019, 20:26) *
правила тоже не на небе разрабатывают и думаете разработчики по ним не сдают?
Просмотр темы полностью (откроется в новом окне)
RSS Текстовая версия Сейчас: 7.6.2024, 14:37
Rambler's Top100     
Стиль от Desi.Ru - сайты и домены